English
version


 
Neka ovo bude vaša početna stranica.
Stavite ovu stranicu u Favorites.
Stranica: « Prva 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Zadnja »
Postoje uvjeti za skraćenje radnog vremena, kapital to ne dozvoljava

Svrha tehnološkog napretka je da čovjeku olakša život te da ga oslobađa od obveze rada, sve da se čovječanstvu omogući usmjerenje obrazovanju, znanosti i razvoju viših univerzalnih vrednota, a s krajnjim ciljem općeg blagostanja.
No, do danas se čovjek nije oslobodio rada. Naprotiv, iako je višak rada neupitan, jer milijuni ljudi dnevno ostaju bez posla, istovremeni su zahtjevi poslodavaca za produženjem radnog vremena. Zašto? Kapital voli kontroliranu nesigurnost i vojske nezaposlenih, jer tako ruši cijenu onih koji još rade istim i većim tempom. Stvoriti što veću ponudu nezaposlenih i što manju potražnju za njima. Tada cijena rada mora pasti. I pada… Čovječanstvo ide u pogrešnom smjeru.

  • Tehnološka revolucija je provedena
  • Već se moglo skratiti radno vrijeme
  • Ravnomjerna raspodjela preostalog rada
  • Kapital blokira pozitivne promjene
  • Novi ciljevi i nove bitke
Verzija za ispis Pročitajte više
 
Priznanja za aktivan sindikalni rad
Niz negativnih trendova u našoj djelatnosti utječe na gubitak radnih mjesta, odlazak radnika u mirovinu, te sve veću fluktuaciju radne snage, a što, uz sve veće pritiske mnogih poslodavaca, stavlja pred Sindikat i njegove sindikalne povjerenike nove izazove u odnosu na organiziranje, zadržavanje članstva i aktivni rad, te iziskuje dodatne napore i angažman u sindikalnom radu. Organiziranje i učlanjivanje radnika, odnosno aktivan sindikalni rad Predsjedništvo našeg Sindikata prepoznalo je kao jedan od najvažnijih ciljeva rada, sve kako bi se ojačalo kolektivno zastupanje interesa radnika. Valja odati priznanje sindikalnim povjerenicima i aktivnim članovima našeg Sindikata za posvećenost tom cilju, ali i potaknuti druge sindikalne povjerenike i članove na veću aktivnost pri organiziranju radnika u Sindikat. 
Stoga će se krajem ove godine, imajući u vidu podatke i rezultate u sindikalnom radu, prvi put dodijeliti priznanja sindikalnim povjerenicima i aktivistima, te sindikalnim podružnicama koji su ostvarili najbolje rezultate u tekućoj godini. Priznanja se namjeravaju dodjeljivati u više kategorija: Sindikalnoj podružnici za održavanje visoke razine članstva; Sindikalnoj podružnici za povećanje razine članstva; Povjereniku ili aktivnom članu za učlanjivanje i organiziranje radnika; Za izniman doprinos u organiziranju i radu sindikalne podružnice. 
Dobitnicima priznanja nastojat će se dodijeliti prigodni simbolični pokloni, koji mogu biti donirani i u dobrotvorne svrhe. Nadamo se da će ovakav znak pažnje i vid zahvale za aktivan sindikalni rad ubuduće biti motivacija za što bolji rad i zalaganje svim povjerenicima i aktivistima našeg Sindikata. 

Verzija za ispis
 
Umrtvljeni sindikati
Za razvitak radništva i sindikata kao relevantnog socijalnog aktera između ostalog bitan je gospodarski razvoj i povećanje broja radnih mjesta. U tom kontekstu gledano, za osiguranje stožernih uvjeta za razvoj sindikata kao predstavnika radnika u dijalogu s drugim akterima valja voditi računa o nekoliko elemenata koji su bitni za izgradnju strategije socijalnog djelovanja, ponajprije o političkom konceptu društva, tipu kapitalizma koji je prevladavajući u društvu o kojem je riječ, demografskom saldu koji je vrlo bitan za obnovu radne snage, migracijskom saldu te svakako je bitan pročišćen i jasno definiran pojam socijalnog dijaloga. Naime, kod pojma socijalnog dijaloga kao i kod pojma ljudskih prava radi se o širokom i općenitom pojmu pod kojim se može poimati čitav konglomerat sadržaja.

  • Ima li pozitivnih procesa na hrvatskoj sindikalnoj sceni?
  • Ispustili iz ruku veliku priliku!
  • Rad se ne tretira na dostojanstven način
  • Izlaz u transformaciji i objedinjenoj snazi



Verzija za ispis Pročitajte više
 
Crony capitalism ili rodijački kapitalizam
Ortački kapitalizam ili rodijački kapitalizam (crony capitalism, od engl. crony: blizak prijatelj, drug), oblik kapitalizma u kojem poslovni uspjeh ovisi o bliskim, ortačkim odnosima vlasnika tvrtki i političara na vlasti. U svom osnovnom obliku ti bliski odnosi političara i kompanija imaju oblik davanja posebnih povlastica kompanija kao što su građevinske, uvozne i slične dozvole, porezne olakšice i slične državne intervencije. Nakon propasti istočnoeuropskih komunističkih država osnovni oblik postao je poklanjanje cijelih državnih kompanija novostvorenim tajkunima koji su najčešće bili bivši visokopozicionirani dužnosnici.


  • Ortački kapitalizam u praksi
  • Ortački kapitalizam u dijelovima gospodarstva
  • Stvaranje rodijačkog kapitalizma u zemljama u razvoju
  • Političko gledište

Verzija za ispis Pročitajte više
 
7. listopada – Svjetski dan dostojanstvenog rada
U organizaciji Nezavisnih hrvatskih sindikata i Saveza samostalnih sindikata Hrvatske održana je Konferencija o temi „Snažan sindikalni pokret za dostojanstvo rada – Kako do većih plaća i kvalitetnih radnih mjesta za sve radnike?“, koja je organizirana u povodu obilježavanja Svjetskog dana dostojanstvenog rada, koji se obilježava 7. listopada svake godine.
Na konferenciji su iznijeti zabrinjavajući podaci o kretanju plaća u Hrvatskoj i drugim državama članicama Europske unije. Navedeni podaci pokazuju da su plaće u Hrvatskoj pale za 2,5% u razdoblju od 2007. do 2015. godine, dok su u drugim državama članicama EU, a posebno u nama usporedivim zemljama, plaće značajno rasle, posebno zahvaljujući povećanju minimalne i prosječne plaće.
Stoga je jedan od zaključaka Konferencije bio da je porast plaća potrebno izboriti kroz kolektivne ugovore, ali i kroz povećanje minimalne plaće izmjenama Zakona o minimalnoj plaći. To se može postići samo zajedničkim djelovanjem sindikata na svim razinama, od nacionalne, granske do kućne razine. Ujedno je zaključeno da treba raditi na smanjenju nestandardnih oblika rada, na daljnjem jačanju sindikata i ostvarenju slobode sindikalnog organiziranja te na jačem gospodarskom rastu. 
Radnici se moraju držati zajedno, i boriti za pošteni udio u profitu koji stvaraju. Moramo se organizirati na svim razinama, uključujući gransku, nacionalnu i europsku. Ne bi smjelo biti nikakve sumnje o postignućima za europske radnike koje je izborio sindikalni pokret. Samo radeći zajedno, možemo se izboriti za Europsku uniju koja će voditi računa o potrebama radnih ljudi, izjavila je konfederalna tajnica Europske konfederacije sindikata (ETUC) Esther Lynch. 

Verzija za ispis
 
Jačamo se sredstvima Europskog socijalnog fonda!
Koristeći mogućnosti koje u cilju jačanja kapaciteta socijalnih partnera u Hrvatskoj nudi Europski socijalni fond (dalje: ESF), Sindikat grafičara odlučio je ove godine prijaviti projekt pod naslovom Dijalog i znanje napredak grade na natječaj za dodjelu bespovratnih financijskih sredstava iz ESF-a, koji je raspisalo Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava u okviru Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020.
Sredstvima ESF-a financirat će se projekti kojima će se pridonijeti jačanju socijalnog dijaloga u Hrvatskoj, kroz jačanje kapaciteta socijalnih partnera. Koji će se projekti financirati, odlučit će komisija Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, vodeći računa o kvaliteti projekta i ciljevima koji će se projektom postići.
S obzirom na to da je Sindikat grafičara u svojoj djelatnosti suočen s izrazito ranjivim socijalnim dijalogom, odlučili smo se prijaviti na natječaj, kako bismo za naše aktivnosti kojima ćemo prije svega jačati kapacitete naših povjerenika, iskoristili sredstva ESF-a i time pridonijeli jačim sindikalnim kapacitetima za bolji i kvalitetniji odnos s našim socijalnim partnerima – poslodavcima. 

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Obnova pročelja Doma Sindikata grafičara - Naš Dom vraća svoj sjaj
Nakon višegodišnjih inicijativa, višemjesečnih priprema, izrade dokumentacije, dogovora s upraviteljima zgrade, apliciranja u natječe za sufinanciranje, pribavljanja ukupnih sredstava, nalaska izvođača, početkom rujna ove godine počela je sanacija pročelja odnosno fasade na zgradi Doma Sindikata grafičara u Zagrebu, Brešćenskoga 4. 
Podsjetimo, naši prethodnici bili su vrlo skrbni i dobri gospodari. Davne 1938. godine vlastitim sredstvima tipografi, članovi našeg Sindikata, izgradili su četvero odnosno peterokatnu zgradu na uglu ulice Brešćenskoga i Bauerove, te su u nju preselili sjedište svojih aktivnosti iz ranijeg doma, koji su pak bili izgradili na uglu Primorske i Ilice još početkom prošlog stoljeća. U veljači 1960. grafičarima su nacionalizirane čak četiri zgrade u Zagrebu, a ostavljeno im je prizemlje, kat i dvije dvorane Doma Sindikata grafičara, Brešćenskoga 4, našeg središta i danas. 

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Ulični sindikalizam u „Novoj Europi“
Već tradicionalno, kao i svake godine, upravo u vrijeme nastanka ovog članka, predsjednik Europske komisije, Jean-Claude Juncker je pred Europskim parlamentom održao govor o stanju Unije u kojemu se prije svega osvrnuo na postignuća EU, ali je iznio i svoju osobnu viziju i smjer za nadolazeće razdoblje i otkrio kakvo se djelovanje Europske komisije predviđa s tim u vezi.


  • Nova Europa je sve manje socijalna
  • Izmjena radnog zakonodavstva u Francuskoj, majka svih reformi tržišta rada
  • Razjedinjenost francuskih sindikata pogoduje smanjenju radničkih prava
  • Liberalizacija tržišta rada



Verzija za ispis Pročitajte više
 
Sindikati u kriznim vremenima - Može li se učiniti više?
Aktualna zbivanja na gospodarskoj sceni nameću pitanje kakva je uloga sindikata u kriznim situacijama, u kojima su ugrožena radna mjesta radnika. Konkretan povod je situacija u Agrokoru i sve izvjesniji scenarij da će u najboljem slučaju doći do otpuštanja dijela zaposlenika, a u najgorem do stečaja tvrtke i svim posljedicama koje ono nosi sa sobom.



Verzija za ispis Pročitajte više
 
Tko je upropastio Hrvatsku? - Bez floskula i pjene na ustima
Svi se manje ili više slažu s time da je Hrvatska upropaštena, razlika je jedino u tome tko koga za to optužuje. Jedna od najvažnijih HDZ-ovih mantri je da je SDP taj koji je upropastio Hrvatsku, dok SDP tvrdi da svaki put kada HDZ zabrlja mora Hrvatsku vaditi iz gliba. Činjenica je da je Hrvatska u posljednjih dvadeset sedam godina jedva napredovala i postavlja se pitanje tko je za to zaista kriv. Pokušat ćemo na to odgovoriti uz pomoć brojki, bez floskula i pjene na ustima.



Verzija za ispis Pročitajte više
 
Stranica: « Prva 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Zadnja »






Trenutno nema anketa.

Upišite se na mailing listu i primajte redovite obavijesti na email

email adresa: