English
version


 
Neka ovo bude vaša početna stranica.
Stavite ovu stranicu u Favorites.
Stranica: « Prva 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Zadnja »
Odašiljači i veze - Skupština Športskog društva

Dana 2. studenoga 2016. godine u sjedištu Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske održana je redovna sjednica skupštine Športsko rekreacijskog društva Odašiljača i veza (ŠRD OIV) na kojoj je prezentirano izvješće o radu udruge u 2016. te planovi za 2017. godinu. Ovo je nastavak vrlo dobre suradnje ŠRD OIV-a i sindikalne podružnice Odašiljača i veza, to jest Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske.
ŠRD OiV je registrirana udruga koju su 2002. godine samostalno osnovali zaposlenici OiV-a, a u koju je uključena gotovo polovica zaposlenika OiV-a. Svrha udruge je omogućavanje zajedničkog druženja kroz organizirano bavljenje sportskim aktivnostima, razvijanje sportskog duha i upotpunjavanje slobodnog vremena članovima Udruge. U tu svrhu ŠRD OiV zakupljuje niz sportskih terena (nogomet, teretana, plivanje, tenis, stolni tenis, itd.), organizira sportsko-rekreacijske susrete svojih članova dva do tri puta godišnje, pokriva troškove sudjelovanja ekipa Odašiljača i veza u rekreacijskim natjecanjima (mali nogomet, stolni tenis), organizira malonogometne turnire te pomaže oko organizacije sudjelovanja radnika OIV-a na tradicionalnim susretima Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Model Pakiranje - Inicijativa za novi kolektivni ugovor

Nakon pritužbi članova na uvjete rada (buka, grijanje odnosno ne grijanje), radno vrijeme te prava iz radnog odnosa, održan je sastanak proširenog sindikalnog povjereništva. Nakon iznesenih činjenica i diskusije dogovoreno je da se prema zaposlenima, a prije svega prema članovima sindikata ide s letak-anketom kako bi se definirali svi problemi te da se uz njihovo rješavanje u konačnici ide s novom inicijativom za pregovore i potpis kolektivnog ugovora jer je društvo stabilizirano i ostvaruje pozitivne rezultate. U skladu s time, neka prava koja su smanjena u razdoblju teškoća u poslovanju trebala bi biti promijenjena naviše.
Poseban naglasak prisutni su stavili na promociju sindikata, animaciju članova i pridobivanje novih članova s ciljem jačanja sindikata i ostvarenja postavljenih ciljeva uključivanjem što većeg broja članova u akcije.

Verzija za ispis
 
DES, Split - KU: čeka se novo mišljenje grada i županije

Nakon podnesene inicijative triju sindikata koji djeluju u DES-u o promjenama i produženju kolektivnog ugovora, održana su dva kruga pregovora u kojima se raspravljalo o zahtjevima sindikata za desetak izmjena i dopuna postojećeg teksta kolektivnog ugovora. Za sada razumijevanja s poslodavčeve strane od ravnatelja i predstavnika osnivača ima, ali konkretnih dogovora oko pojedinog zahtjeva nema odnosno odbijeni su. Budući da sindikati i dalje inzistiraju na svojim zahtjevima od kojih je najvažniji povećanje plaće, čeka se novo mišljenje grada i županije. Kako su plaće za većinu zaposlenih male, a nisu mijenjane u okviru kolektivnog ugovora više od sedam godina, sindikati će inzistirati na njima i pod uvjetima industrijskih akcija. Nadamo se da će razumijevanje prerasti u konkretne brojeve i poboljšanje položaja radnika. 

Verzija za ispis
 
Slobodna Dalmacija - Print, Split - Novi kolektivni ugovor

Nakon preuzimanja tiskare, uspostava nove organizacije rada, obnove i nabavke strojeva te imenovanja direktora uspostavljeni su odnosi između sindikata i poslodavca vezani na reguliranje prava i obveza radnika i poslodavca onako kako je to bilo prije preuzimanja tiskare. Naime, radni odnosi i sve vezano uz njih bilo je do 31. ožujka 2015. godine regulirano kolektivnim ugovorom potpisanim na razini društva SD Print. U prijedlogu teksta kolektivnog ugovora koji se bazira na tekstu dosadašnjeg kolektivnog ugovora razlika je u nekoliko članaka o kojima će pregovarački odbori pregovarati. Morat će se uskladiti oko iznosa plaće, postotka dodataka na plaću te visini plaće kada je radnik na čekanju. Nadamo se dogovoru i potpisu kolektivnog ugovora.

Verzija za ispis
 
Podružnica umirovljenih grafičara - Izlet u Ozalj

Nakon ljetne stanke, za destinaciju u listopadu odabran je posjet Starom gradu i Zavičajnom muzeju u Ozlju pod stručnim vodstvom kustosa Stjepana Bezjaka. Nakon obilaska posjetili smo suvenirnicu i uputili se do stare ozaljske hidroelektrane Munjare, koju je arhitektonski uobličio Hermann Bolle i koja je najstarija kopnena hidrocentrala u Hrvatskoj. Uz odobrenje HEP-a, pod stručnim vodstvom, uz mnogo interesantnih podataka obišli smo postrojenje hidrocentrale. Za kraj posjeta ozaljskom kraju obišli smo pavlinski samostan Svetice, koji je uz onaj Lepoglavski, jedan od najljepših u Hrvatskoj. U samoj crkvi, uz samostan, grob je posljednjeg ozaljskog Frankopana, Stjepana. U samostanu je djelovao i Ivan Belostenec. Izlet, kojem je prisustvovalo 35 članova podružnice, završio je zajedničkim ručkom i druženjem uz ples i glazbu naših Marjančeka i Iveka, u restoranu "Žganjer" u Jaškovu.

Verzija za ispis
 
5. sjednica Predsjedništva - Nastavljamo s procesom okrupnjivanja

Peta sjednica Predsjedništva Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske održana je u petak, 23. rujna 2016. godine, u Domu Sindikata grafičara u Zagrebu.

 

  • Jačanje suradnje sa Sindikatom radnika HRT-a
  • Zaustavljen negativni trend pokrivenosti članstva kolektivnim ugovorima
  • Kadrovske promjene
     
Verzija za ispis Pročitajte više
 
Grafički zavod Hrvatske - Opseg posla i radno vrijeme

Dana 26. rujna 2016. godine održan je sastanak između predstavnika poslodavca i sindikata, na zahtjev predstavnika radnika, vezano uz problematiku preopsežnog radnog vremena i korištenja tjednog odmora za mnoge radnike proizvodnje, posebice dorade.  
Predstavnici sindikata upozorili su poslodavca da radno vrijeme mnogih radnika prelazi sve okvire te da radnici nisu u mogućnosti ostvariti svoj tjedni odmor. Naglašena je ozbiljnost situacije, ne samo zbog povrede normi, već i zato što zbog neizdrživog tempa i nedostatka odmora dolazi do premorenosti, zasićenosti, frustracije te obolijevanja radnika, što rezultira povećanim bolovanjima, a to pak stvara još veći pritisak na preostale radnike te se problem potencira. Naglašena je hitnost te su predložena konkretna rješenja, uz neminovnu nužnost zapošljavanja dodatnog broja radnika.

Verzija za ispis Pročitajte više
 
DES, Split - Sastanak pregovaračkih odbora

Kolektivni ugovor u DES-u važio je do kraja rujna. Sindikati koji djeluju u ustanovi poslali su ravnatelju zahtjev za pregovore i produženje kolektivnog ugovora, s napomenom da bi predložili izmjene i dopune nekih odredbi ugovora. Na prvom sastanku pregovaračkih odbora 6. listopada prezentirani su i usklađeni zahtjevi sva tri sindikata koji djeluju u DES-u. Naime, prije sastanka s pregovaračkim odborom ustanove, grada i županije sindikati grafičara, invalida i HUS-a Dalmacije na zajedničkom sastanku su dogovorili zajedničke zahtjeve i njihovu visinu te je prezentirali drugoj strani. Zahtjevi se odnose na visinu plaće, produženje važenja kolektivnog ugovora (na nekoliko godina), isplatu regresa i božićnice samo u novcu, a ne i u naturi, podizanje visine dara djetetu na maksimalan neoporeziv iznos, promjenu postotka naknade plaće u vrijeme bolovanja, uvođenje toplog obroka za sve radnike, a ne samo za invalide, brisanje članka koji dovodi u nesigurnost ugovore isplate te vraćanje sistematizacije radnih mjesta u sadržaj kolektivnog ugovora. Sindikati su zahtijevali da se zahtjevi shvate ozbiljno, da ih se analizira i vide ukupni troškovi svih zahtjeva te njihova ostvarivost.
Pregovarački odbor sindikalne strane čine članovi iz sva tri sindikata – Danko Tresić-Pavičić, Boris Šifter, Ivana Ilić, Mate Spaić, Darka Todorić i Toni Modrić. Članove odbora poslodavca čine ravnatelj Tomislav Bogović, predstavnica grada Nina Miličević i predstavnica županije Helena Bandaković. Nakon osvrta ravnatelja na zahtjeve i njihovo kratko komentiranje, dogovoreni su daljnji koraci u pregovorima s datumima pojedinog koraka.


Verzija za ispis
 
Tonu li Narodne novine? - Dvojbena odluka

Vlada nastavlja postavljati politički podobn(ij)e ljude na čelna mjesta državnih poduzeća, pri čemu su stručnost i iskustvo u drugom planu.
Tehnički ministar gospodarstva Panenić smijenio je članove Nadzornog odbora Narodnih novina te imenovao novih četvero ljudi, čime je prema svemu sudeći prekršio Zakon o sprječavanju sukoba interesa i Zakon o upravljanju i raspolaganju imovinom i vlasništvom Republike Hrvatske. Njima je, naime, propisano da u tvrtkama od posebnog državnog interesa Vlada predlaže kandidate za upravna i nadzorna tijela, i to na prijedlog Povjerenstva za upravljanje strateškim trgovačkim društvima.
Panenić nije ispoštovao proceduru, nego je kao jedini član Skupštine Narodnih novina donio odluku o smjenama i imenovanjima. Tehnički ministar gospodarstva tvrdi da je tako postupio "jer štiti interese vlasnika", odnosno države te da će "čim bude imenovana nova Vlada predložiti ministru da donese odluku o imenovanjima". Ovaj potez, priznao je, mogao bi se smatrati kao "privremeno rješenje i vatrogasna mjera".

  • Gubitak od 17,18 milijuna kuna
  • Kakav ugovor sa Šukerovim HNS-om!?
  • Upitna papirna i toaletna konfekcija

 

 

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Novi list, Rijeka - Duško Lužaić novi povjerenik

Nakon nekoliko mjeseci bez sindikata nekolicina dosadašnjih članova sindikata pokrenula je inicijativu za ponovnim aktiviranjem sindikalnog rada u sindikalnoj podružnici Novi list. U utorak 11. listopada održana je skupština sindikalne podružnice na kojoj su članovi izabrali sindikalnog povjerenika koji će ih zastupati i predstavljati u odnosima s poslodavcem. Izabran je Duško Lužaić, dugogodišnji član našeg Sindikata. Skupštini je bio prisutan predsjednik Sindikata grafičara Darije Hanzalek i Boris Šifter iz stručnih službi sindikata. Osim naglaska na važnosti sindikata u zaštiti i čuvanju radničkih prava, osnovna tema sastanka bila je nova sistematizacija koja je upravo u procesu prijedloga i  izrade od strane uprave. Budući da su narušeni neki odnosi u organizaciji i vrednovanju radnih mjesta, dogovoren je zajednički nastup prema poslodavcu.

Verzija za ispis
 
Stranica: « Prva 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Zadnja »






Trenutno nema anketa.

Upišite se na mailing listu i primajte redovite obavijesti na email

email adresa: