English
version


 
Neka ovo bude vaša početna stranica.
Stavite ovu stranicu u Favorites.
Stranica: « Prva 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 Zadnja »
Franjo Kluz, Omiš - Nada za preostale radnike

Sastanak predstavnika stručnih službi s vlasnikom i preostalim radnicima tiskare Franjo Kluz d.d. iz Omiša održan je 22. svibnja ove godine. Stanje u poduzeću je krajnje ozbiljno, no iz održanih sastanaka moglo se čak izvući nešto razloga za optimizam.
Prije oko dva mjeseca blokiran je račun društva, za preko 200 tisuća kuna, pa se u tom trenutku činilo da više nema budućnosti za 20-tak radnika društva. No, vlasnik poduzeća otklonio je blokadu, a dijelu radnika ponudio je otpremnine koje je prihvatila polovica radnika. Tako je ostalo zaposleno još 10-tak radnika, a dosadašnji direktor više nije među njima (prema riječima vlasnika on je znatnim dijelom i doveo do ovakve situacije). Vlasnik, koji se inače primarno bavi građevinskom djelatnošću, odlučio se dodatno angažirati oko održavanja tiskarske djelatnosti. Istovremeno vrijedni prostori, preveliki su za preostalu proizvodnju, pa se planira preseljenje na drugu primjerenu lokaciju.
U ovakvim uvjetima, preostali radnici slažu se s time da uopće imaju posao i prime plaću, a najava vlasnika da će održati proizvodnju ulijeva im nadu. Kao i u mnogim drugim slučajevima, bolje je ne sjećati se koliko je ovo poduzeće nekada bilo, koliko je ljudi zapošljavalo, a insistiranje na dodatnim pravima i formalnostima sada jednostavno nije realno. Stoga je i sastanak s vlasnikom protekao u takvom tonu, pozdravljeno je što je odblokiran račun društva, te je iskazan interes preostalih radnika da se održi i povrati proizvodnja.
U sastanku s radnicima odgovoreno je na njihova konkretna pitanja vezana za trenutnu situaciju, te je dogovoreno da njihovi kontakti sa centralom budu češći, radi praćenja situacije, informacija i savjeta.
U danim okolnostima, nažalost, se ne može očekivati puno više.

Verzija za ispis
 
iNovine i Tisak traže ocjenu koncentracije

Tisak i iNovine podnijeli su prijavu namjere koncentracije Agenciji za zaštitu tržišnog natjecanja, potvrdili su u AZTN-u. Zasad, međutim, ističu tek da je u tijeku ispitivanje potpunosti prijave koncentracije, nakon čega će Agencija objaviti javni poziv na dostavu eventualnih  primjedbi i mišljenja, odnosno odnosima i stanju na mjerodavnim tržištima u pogledu koncentracije.
Prijava koncentracije očito je povezana s nedavnom objavom Agrokora o nastanku obveze ponude preuzimanja Tiska, pri čemu je objavljeno i da je koncern Agrokor s Adris grupom (vlasnikom iNovina) 17. travnja sklopio Sporazum o razumijevanju te da je s njim u tzv. zajedničkom djelovanju.

Verzija za ispis
 
Slobodna Dalmacija Print, Split - Proveden referendum

Prošlo je već godinu dana od dogovora oko odredaba kolektivnog ugovora Slobodna Dalmacija – Print. Međutim onda se pojavljuje novi vlasnik i sve što se radilo oko kolektivnog ugovora staje, a dosadašnja prava se smanjuju.  Međutim Sindikat smatra da društvo sa svim mjerama koje je poslodavac  poduzeo i koje je planirao poduzeti posluje pozitivno i da može podmirivati dosadašnji nivo prava. Osim toga kod pregovora niti jedno pravo koje je postojalo u dosada važećem kolektivnom ugovoru nije podignuto naprotiv nekoliko ih je smanjeno. 
Zbog svih događanja u zadnju godinu dana kolektivni ugovor se mora potpisati zbog zaštite i očuvanja dosadašnji prava pa i kroz  provođenje industrijske akcije zaključak je zaposlenih. Shodno tome 15. i 16. svibnja  provodi se referendum kao dio postupka za najavu i provođenje štrajka. Na referendum  je pristupilo 31 član sindikata i svi su se izjasnili za provođenje industrijske akcije uključujući i štrajk. Ostali zaposlenici su također glasali, da bi se vidjelo ukupno raspoloženje u društvu i svi su se izjasnili za provođenje akcija. 

Verzija za ispis
 
Tiskara Vjesnik, Zagreb - Vjerovnici tiskare traže 150 milijuna kuna

Dug prema vjerovnicima tiskara bi pokrila prodajom nekretnine državi. Vjesnik d.d. je vjerovnicima predložio plan restrukturiranja koji polazi od činjenice da je društvo većinski suvlasnik (69,96 posto) nekretnine na križanju zagrebačke Savske ceste i Slavonske avenija u Zagrebu čija je vrijednost procijenjena na 81,83 milijuna eura,  od čega na Vjesnik, s obzirom na njihov udjel u vlasništvu, otpada 49,88 milijuna eura, a s obzirom na pad cijena nekretnina, između 320 i 350 milijuna kuna. Dakle, vrijednost nekretnina je veća od obveza prema vjerovnicima.

  • Najavom štrajka do predstečajne nagodbe
  • Nova uprava

Verzija za ispis Pročitajte više
 
DES, Split - Dvije dobre stvari u istom danu

Novim kolektivnim ugovorom zaposlenicima DES-a ništa nije reducirano. Zadržana je dosadašnja razina prava sukladno dosadašnjem kolektivnom ugovoru. Jedino dva instituta ugovora, zbog krize, koje se odnose na isplatu regresa i božićnica, uvjetovana su poslovnim rezultatom.
Kolektivni ugovor potpisali su, u ime osnivača Grada Splita i Splitsko-dalmatinske županije, dogradonačelnik Jure Šundov i dožupan Luka Brčić, te Mario Meštrović u ime ustanove DES-a. U ime Sindikata grafičara Stjepan Kolarić, Sindikata invalida Ivana Ilić, te Jozo Marić u ime HUS-a.

  • Preuređena pučka kuhinja
  • Radno mjesto osobama s invaliditetom puno znači
  • DES i Uriho izigrani u natječajima
Verzija za ispis Pročitajte više
 
A.G. Matoš, Samobor - Radnici siti obećanja

Nažalost došlo je do toga da radnici tiskare A.G. Matoš svaku drugu plaću moraju ostvarivati štrajkom. Ovo je šesta industrijska akcija u posljednjih godinu dana, a već četvrta u pola godine. Stoga je nažalost došlo do prijelomnih trenutaka. Odlučnost i hrabrost radnika da izbore svoja prava za svaku je pohvalu, no u današnjem sustavu ako poslodavac i vlasnik nije zainteresiran za poslovanje i budućnost poduzeća, to nažalost ne mora biti dovoljno.
Kako mirenje nije uspjelo, štrajk radnika je počeo prema najavi, 14. svibnja 2013. godine u 6,00 sati. Drugog dana štrajka, 15. svibnja, održan je sastanak s radnicima i predstavnikom poslodavca, koji je najavio pokretanje postupka predstečajne nagodbe, ali i uz prijedlog da se radnici ustvari odreknu dvije plaće (za veljaču i ožujak 2013.?), kako bi se uhvatio redovan tempo isplate i ponukalo ostale vjerovnike na sklapanje nagodbe. Inače društvo je gotovo mjesec dana u blokadi računa. Uz to već se duže vrijeme nameće dvojba da li je Tiskara A. G. Matoš, od onog tko ju je kupio, kupljena radi svoje djelatnosti, ili radi vrijednog zemljišta u centru Samobora tik uz nedavno izmješteni stari autobusni kolodvor, odnosno da li je kupljena zbog tiskarske ili građevinske djelatnosti. Ovaj scenarij "poslovanja" viđen je već mnogo puta, a ako vlasnik ima takav odnos prema poduzeću, tu nema pomoći. No razlog za propast onda poslodavac ne treba tražiti u krizi ili drugim objektivnim okolnostima.
Radnici su nastavili svoj štrajk, a s obzirom na višemjesečnu borbu i okolnosti koje upućuju da vlasnici neće oporaviti ovo opustošeno poduzeće, proveden je i referendum među radnicima o mogućnosti otvaranja stečaja, pri čemu su se većinom izjasnili za tu opciju.

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Bakrotisak, Garešnica - Zajedništvo koje je danas rijetkost

Imajući u vidu vremena koja su nas zatekla, u rijeko danas možemo naći primjer zajedništva i samoinicijativnog druženja radnika. U Bakrotisku sindikalna podružnica i radnici njeguju to zajedništvo.
I ove godine održano je već redovno druženje radnika poduzeća, a nije moglo biti boljeg datuma za taj događaj od 1. svibnja. I dok mnogi drugi zaboravljaju da je to Praznik rada, u sindikalnoj podružnici Bakrotisak obilježili su ga baš kako treba - zajedno. I ne samo to na druženje su pozvani i umirovljeni radnici iz ovog poduzeća, kako bi rekli "prva postava", koja je stavljala poduzeće na noge. Djed koji je radio, sin koji sada radi i unuk koji tek počinje raditi. Svi na istom mjestu. Nije li to krasno. 
Vrijeme je bilo idealno, sunčano ali ne previše vruće. Lokacija - NK Garić na ulazu u Garešnicu. Sunce, pokošena trava, hlad šume u zaleđu, cvrkut ptica... Raspoloženje svih radnika bilo je vrlo dobro, a čemu je svakako pomogao paprikaš od divljači i kotlovina. Puni stolovi, veseli žamor i smijeh, dokaz su da i u teškim vremenima, kada nije lako biti radnik, puno znači zajedništvo i druženje ljudi izvan posla. U radu se svaki dan susrećemo samo sa zadacima i problemima, a s kolegama vjerojatno provedemo i više vremena nego s obitelji. Druženje radnika jača međusobnu povezanost, učvršćuje i gradi bolje odnose te poboljšava radnu klimu.
Svaka pohvala sindikalnom povjereništvu, podružnici i radnicima Bakrotiska.

Verzija za ispis
 
TISAK, Zagreb - Produženje Dodatka na Kolektivni ugovor

Kolektivni ugovor u Tisku sastoji se iz dva djela, financijska strana odredbe sa visinom pojedinog prava sadržana je u dodatku kolektivnom ugovoru dok su opće odredbe, sklapanje i prestanak ugovora o radu, radno vrijeme, odmori i dopusti i ostala prava koja proizlaze iz radnog odnosa regulirana u osnovnom kolektivnom ugovoru. Kolektivni ugovor je potpisan na pet godina dok se njegov dodatak produžuje svake godine. Inicijativu za promjene dodatka je pokrenuta imenovani su pregovarački odbori i održano je nekoliko sastanaka.
Sindikati su smatrali da se nakon svih poslovnih promjena, organizacijskih promjena, te s obzirom na povećani opseg poslova pogotovo prodavača, te velikog porasta troškova života trebala povećati najniža osnovna plaća. Međutim poslodavac se pravda krizom i teškoćama u poslovanju kao nemogućnošću povećanja plaće, iako je ostvario dobit.
Kako bi se ipak našao način za povećanje plaće, sindikati su predložili korekcije dosadašnjih kriterija stimulacije te uvođenje novih koji bi pratili  uvođenje novih poslova (naplata računa, paketi itd.). Dogovoreno je da se to završi u što kraćem roku i što prije počne primjenjivati.
Osim toga dogovorena je izmjena članka Dodatka kolektivnom ugovoru, koji govori o isplati godišnje nagrade, za uspješno poslovanje društva, uz određene uvjete koji moraju biti ispunjeni.
Potpisivanje Dodatka kolektivnom ugovoru za novo jednogodišnje razdoblje očekuje se ovih dana.    

Verzija za ispis
 
Croatia Records, Zagreb - Konačno okončan radni spor

Još prije nego što je stupio na snagu Zakon o radu, koncem 1995. godine Buhin Slavku, tada zaposlenom u trgovačkom društvu Hrvatska naklada zvuka i slike d.d. iz Zagreba (danas je to Croatia Records d.d.) poslodavac je protivno tada važećem Zakonu o radnim odnosima dana 29. XI. 1995. godine uručio Odluku o trajnom prestanku potrebe za radom.
Buhin Slavko, kao član Sindikata grafičara, po okončanju postupka u trgovačkom društvu, zatražio je od Sindikata pravnu zaštitu, pa je 1996. godine podnesena tužba Općinskom sudu u Zagrebu. Zatraženo je da se poništi odluka o trajnom prestanku potrebe za radom, da se tužitelja rasporedi na njegovo dotadašnje radno mjesto te da se mu isplate razlike plaća do rasporeda uz zahtjev za naknadu nastalog parničnog troška...

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Lipa Mill, Zagreb - Prijateljstvo radnika trajnije od poslodavca

U 101. godini postojanja, 2008. započeo je početak kraja našeg Lipa Mill-a, a mi smo se ubrzo nakon toga sa sjetom i tugom na posljednjoj Sindikalnoj večeri razišli svako svojim putem uz obećanje da se ponovno družimo i dogodine.
I eto stiglo je i naše peto jubilarno druženje ove godine 2013. u pivnici Budweiser. Opet se iznova prisjetimo svih lijepih radnih trenutaka, kao i naše sindikalne borbe zajedno sa našim povjerenikom Ivanom Maljkom, predsjednikom Kolarićem, našim Darijem i Borisom, a uz pjesmu i ples do jutra zaboravimo da smo ikada prestali biti Lipamillci.
Naš ovogodišnji rastanak u kišno jutro 8. marta označio je ponovno druženje svih ovih dragih ljudi i dogodine.
Hvala svima!

Verzija za ispis
 
Stranica: « Prva 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 Zadnja »